Spotkane grupy roboczej w MSWiA

W dniu 13 kwietnia 2026 roku w siedzibie MSWiA odbyło się kolejne spotkanie zespołu roboczego pod przewodnictwem Sekretarza Stanu MSWiA Wiesławem Szczepańskim oraz Szefową Służby Cywilnej, dotyczące nowych zasad naboru oraz sukcesywnego włączania pracowników normatywnych do korpusu służby cywilnej.

Związek Zawodowy Policyjna Solidarność reprezentowała Edyta Łapińska.

✅️ Najważniejszym punktem reformy ma być wprowadzenie przejrzystych zasad przechodzenia pracowników do korpusu służby cywilnej. Proces ma być oparty wyłącznie na otwartych i konkurencyjnych naborach, prowadzonych według jednolitych wytycznych dla wszystkich formacji podległych MSWiA.

📚 Każde stanowisko powinno otrzymać szczegółowy opis wymagań, kwalifikacji oraz zakres obowiązków. Cały proces ma być rozłożony na dwa lata od momentu wejścia w życie ustawy, tak aby można było stopniowo przekształcać stanowiska. W powyższym projekcie, mają się znaleźć zapisy, które powinny zapewnić stabilność zatrudnienia, o co zabiegała strona społeczna.

➡️ Kolejnym krokiem ma być dopracowanie przepisów regulujących powyższe zmiany.

📅

Następne spotkanie najprawdopodobniej odbędzie się w maju.

⚠️

Nie ukrywamy, iż pracownicy policji oraz strona społeczna nie może się doczekać momentu przeanalizowania wykonania budżetu za pierwszy kwartał 2026 r., tak aby Ministerstwo SWiA wraz z Ministerstwem Finansów przedstawiło propozycję możliwości wzrostu wynagrodzeń dla pracowników Policji, co stanowić będzie realizację zapewnienia jakie padło 21 listopada 2025 roku, podczas posiedzenia Sejmowej Komisji Administracji i Spraw Wewnętrznych. Wtedy to Wiesław Szczepański – Sekretarz Stanu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji poinformował, że będą się starali pozyskać dodatkowe środki na podwyżki dla pracowników.

⚠️⚠️⚠️

CZEKAMY Z NIECIERPLIWOŚCIĄ NA DOBRE INFORMACJE‼️